Oferta de Empleo – Técnico/a RITE / Encargado de Operaciones

Ubicación: Provincia de Toledo
Incorporación: Octubre 2025 (sustitución planificada con periodo de solape y formación)
Empresa: Importante compañía del sector de módulos prefabricados y climatización
Referencia: ConfiARTE – Selección Técnica

Descripción del Puesto

Desde ConfiARTE, consultora especializada en headhunting, buscamos un Técnico de RITE con experiencia en climatización, instalaciones térmicas y gestión de equipos para asumir la responsabilidad de la coordinación del parque de módulos y climatización de una empresa líder en su sector.

El puesto es clave para el correcto funcionamiento de la operativa, especialmente en periodos de alta carga de trabajo (primavera/verano), donde la exigencia de plazos y la necesidad de coordinación precisa son factores críticos.

El candidato ideal será una persona profesional, con capacidad de organización, resistencia a la presión, liderazgo y visión técnica, que aporte autoridad natural y experiencia en la gestión de equipos y proyectos.

Funciones principales

• Planificación, coordinación y supervisión de las operaciones en el parque de alquiler y montaje.

• Gestión de instalaciones térmicas de acuerdo con normativa RITE, garantizando el cumplimiento legal y técnico en climatización y ventilación.

• Organización de los recursos humanos disponibles (montadores, técnicos, operarios), anticipando incidencias (bajas, retrasos de materiales, cambios de prioridades).

• Control de calidad y preparación de módulos para eventos y clientes con plazos estrictos.

• Apoyo directo a la Dirección en la mejora de procesos, proponiendo soluciones prácticas ante imprevistos.

• Supervisión de mantenimiento preventivo y correctivo de instalaciones.

Requisitos

• Formación técnica: FP o Ingeniería Técnica relacionada con climatización, instalaciones térmicas, electricidad o similares.

• Habilitación o certificación RITE vigente.

• Experiencia mínima de 5 años en posiciones de responsabilidad en climatización, instalaciones, parques de montaje o sectores afines (prefabricados, construcción, mantenimiento).

• Capacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones bajo presión.

• Valorable experiencia previa como encargado de parque, jefe de equipo o técnico senior.

Se ofrece

• Contratación estable en compañía consolidada y en crecimiento.

• Incorporación planificada con formación a cargo del actual responsable hasta el 15/10.

• Salario competitivo, acorde a experiencia y valía del candidato.

• Posición de responsabilidad clave dentro de la organización.

• Oportunidad de crecimiento en un sector en plena expansión.