Buscamos un/a profesional con experiencia consolidada en mantenimiento industrial y gestión de equipos, capaz de asumir la coordinación del mantenimiento correctivo y garantizar el correcto funcionamiento de las instalaciones, equipos y procesos productivos.

La persona seleccionada dependerá directamente del Jefe de Mantenimiento de la planta y tendrá un papel clave en la gestión diaria del taller, la coordinación del equipo y la mejora continua.

¿Cuál será tu misión?

Dirigir y coordinar el equipo de mantenimiento correctivo, asegurando la ejecución de los trabajos necesarios para garantizar la continuidad de la producción, bajo criterios de seguridad, calidad, medio ambiente, coste y plazo.

Además, participarás activamente en la mejora continua de los procesos y en la resolución de las principales incidencias técnicas de la planta.

Principales responsabilidades

• Liderar y coordinar el equipo de mantenimiento correctivo.

• Supervisar la reparación y diagnóstico de averías, participando en la resolución de las incidencias de mayor complejidad.

• Coordinar los trabajos de mantenimiento correctivo planificado y preventivo durante las paradas de planta.

• Supervisar trabajos y reparaciones realizados por empresas externas.

• Coordinar la reparación y montaje de utillajes.

• Supervisar la gestión y disponibilidad de los recambios necesarios para el mantenimiento.

• Realizar el seguimiento de los principales indicadores de mantenimiento, como OEE, MTTR y MTBF.

• Organizar la distribución del equipo en función de las necesidades de producción.

• Garantizar la coordinación entre los diferentes turnos y áreas implicadas.

• Formar, acompañar y desarrollar al equipo de mantenimiento.

• Participar en el análisis y resolución de averías mediante herramientas de mejora y análisis de problemas.

• Impulsar la implantación de acciones de mejora continua y su estandarización.

• Garantizar el cumplimiento de los procedimientos y estándares de seguridad, calidad y medio ambiente.

¿Qué buscamos?

• Formación de Grado Superior en Mantenimiento Industrial. Se valorará formación en Ingeniería Técnica/Industrial o similar.

• Experiencia profesional en mantenimiento industrial, especialmente en posiciones de responsabilidad o coordinación.

• Experiencia previa en gestión y liderazgo de equipos de mantenimiento.

• Imprescindible capacidad para interpretar planos mecánicos y esquemas eléctricos, hidráulicos y neumáticos.

• Conocimientos de mantenimiento correctivo y resolución de averías industriales.

• Se valorarán conocimientos de convertidores de frecuencia.

• Se valorarán conocimientos de programación PLC Siemens.

• Conocimientos y sensibilidad en materia de seguridad industrial y PRL.

• Se valorará nivel de inglés.

• Valorable experiencia trabajando con SAP PM y herramientas de gestión de mantenimiento.

¿Qué perfil encaja con el proyecto?

Buscamos una persona con capacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones, orientada a resultados y con capacidad para trabajar en un entorno industrial exigente.

Será especialmente importante la capacidad para resolver problemas, gestionar conflictos, coordinar personas y recursos y mantener una comunicación fluida con producción, mantenimiento y otros departamentos.

¿Qué ofrecemos?

• Incorporación estable a una importante compañía industrial.

• Proyecto profesional de responsabilidad dentro de una planta industrial consolidada.

• Posición con capacidad real de liderazgo y toma de decisiones.

• Contrato indefinido.

• Horario en turno central.

• Retribución competitiva, acorde con la experiencia y responsabilidad aportada.

• Salario variable vinculado al cumplimiento de objetivos.

• Posibilidad de desarrollo y crecimiento profesional dentro de la organización.

Ubicación

Arboç, Tarragona.

Si eres un/a profesional del mantenimiento industrial con experiencia liderando equipos y buscas un nuevo reto dentro de una compañía industrial consolidada, queremos conocerte.

Inscríbete en la oferta y nuestro equipo de selección se pondrá en contacto contigo.

ConfiARTE | Departamento de RRHH, selección de personal y búsqueda de talento